A 3ª Turma do Tribunal Superior do Trabalho determinou pagamento de indenização de R$20 mil a funcionário que fora forçado pela empresa a aderir ao Plano de Demissão Voluntária. O TST determinou, também, que a empresa
reintegre o funcionário aos seus quadros.
Segundo afirmou uma testemunha, o funcionário foi ameaçado a ser demitido ou transferido caso não aderisse ao plano.
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